Executive Briefing

Von heutigen Führungskräften wird ein breites kulturelles Verständnis erwartet, denn das Führen von internationalen Teams und Projekten ist alltäglich geworden. Ob es sich um eine Akquisition oder ein internationales Projekt handelt – ein Manager, der in einem multikulturellen Umfeld arbeitet, muss die unterschiedlichen Werte, Erwartungen und Arbeitsweisen verstehen, die Menschen unterschiedlicher Kulturen ins Unternehmen einbringen.

© Jacob Ammentorp Lund
Rear view portrait of man explaining business plan to coworkers during a meeting in conference room. Young people meeting in boardroom.

Das Executive Briefing gibt der Unternehmensleitung z.B. folgenden Werkzeuge:

  • Leitung von Teams und Projekten,
  • Motivierung von Teams,
  • Verbesserung der Kommunikation und Kommunikation,
  • eine funktionierende Diskussionskultur,
  • Aufbau von Vertrauen und funktionierenden Teams,
  • effektive Problemlösung,
  • Konfliktprävention und -lösung,
  • effektivere Entscheidungsfindung und Risikomanagement.

Das Training wird auf Ihre Bedürfnisse und Ziele abgestimmt. Für das zweistündige Personal Coaching werden klare Ziele vereinbart, nach denen das Coaching aufgebaut ist. Das Training behandelt die wichtigsten kulturellen Unterschiede, praktische Herausforderungen, Best Practices und erstellt Werkzeuge für das Management multikultureller Teams und Projekte.

Kontaktieren Sie uns und lassen Sie uns mit der Planung einer Schulung beginnen, die Ihren Anforderungen entspricht!

Zufriedene Kundenstimmen

Das Training der AHK Finnland hat mir und meinem Renewables Leadership Team ein gutes Verständnis für die Kulturunterschiede und deren Einfluss auf Mitarbeiterführung und Projektarbeit gegeben. Besonders die praktischen Beispiele und die engagierende sowie humorvolle Art des Trainings waren beeindruckend. Das hat uns als Leadership Team bewogen, das Training auf einen breiten Kreis unseres gesamten Teams auszuweiten.

Von all unseren Mitarbeitern aus verschiedensten Kulturkreisen haben wir ausschließlich positives Feedback bekommen. Ich kann das Training sehr empfehlen.

- Frank Possmeier, Executive Vice President, Fortum & Uniper Renewables -